Curriculum Vitae (CV) adalah bagian penting dari proses rekrutmen karena berfungsi sebagai perwakilan diri pelamar dan memperkenalkannya kepada perekrut. Untuk membuat CV yang berguna, ada beberapa langkah yang harus diikuti. Pertama, pastikan informasi kontak seperti nama, email profesional, nomor telepon, dan portofolio (jika relevan) ditampilkan dengan jelas. Selain itu, buat ringkasan diri yang menarik yang menggambarkan keahlian Anda yang paling penting, serta tujuan profesional yang sesuai dengan posisi yang Anda lamar. Selain itu, CV harus disesuaikan dengan posisi yang diinginkan dengan menampilkan pengalaman, keterampilan, dan pencapaian yang relevan. Untuk mencatat pengalaman kerja, termasuk tugas dan hasil yang terukur, gunakan urutan kronologis terbalik.